Vitesco Technologies - Agenda Développement Durable

La stratégie de développement durable de Vitesco Technologies est décrite dans le programme de développement durable adopté par le conseil d'administration et est pilotée par un ensemble d'indicateurs de performance clés et d'objectifs correspondants résumés dans le tableau de bord du développement durable. Le programme de développement durable et le tableau de bord du développement durable constituent tous deux le cadre du développement stratégique, de la gestion et de la mise en œuvre des questions matérielles de développement durable de Vitesco Technologies.

" Favoriser la mobilité propre ", telle est notre mission. En tant que champion de l'électronique, nous menons la transition des fournisseurs de groupes motopropulseurs automobiles vers l'e-mobilité. En proposant des solutions d'électrification innovantes, nous contribuons à réduire l'impact environnemental de l'industrie automobile et à promouvoir une mobilité sans émissions dans le monde entier.

Grâce à des technologies et à des mesures de protection du climat, nous luttons de manière proactive contre le réchauffement de la planète et encourageons la réduction des émissions de gaz à effet de serre dans le cadre de nos activités commerciales et du cycle de vie de nos produits. Nous visons la neutralité climatique dans nos sites de production, de développement et d'administration, et pas à pas tout au long de la chaîne de valeur.

Efficacité et Circularité des Ressources — © Vitesco Technologies GmbH (exclusive rights)

Nous nous engageons à utiliser efficacement les ressources naturelles et à prévenir la pollution, notamment les émissions dans le sol, l'air et l'eau, ainsi qu'à réduire les déchets. Nous réduisons la consommation d'énergie, d'eau, de matières premières et de matériaux d'exploitation et nous nous efforçons de créer des cycles de ressources et de production en circuit fermé.

Travail Équitable et Diversité — © Vitesco Technologies GmbH (exclusive rights)

Passionnés, partenaires, pionniers. Sur la base de ces valeurs, nous offrons à nos employés des conditions de travail équitables et attrayantes, assorties d'une liberté et d'une autonomie personnelles, de possibilités de formation et de carrière. Nous accordons une attention particulière à la diversité, à l'équité, à l'intégration et à la flexibilité.

Achats et Partenariats Responsables — © Vitesco Technologies GmbH (exclusive rights)

La responsabilité sociale et environnementale ne s'arrête pas aux portes de nos usines. Nous nous engageons activement en faveur de pratiques commerciales éthiques, de la durabilité et du respect des droits de l'homme dans nos relations d'affaires, et nous défendons un approvisionnement responsable et une collaboration réfléchie avec nos fournisseurs.

Santé et sécurité au travail — © Vitesco Technologies GmbH (exclusive rights)

La Sécurité et la Protection de la Santé sont des éléments essentiels de notre culture d'entreprise. Nous prenons des mesures préventives, éliminons les dangers, réduisons les risques et protégeons toutes les personnes de notre entreprise contre les accidents et les maladies liées au travail. Nous favorisons activement la santé de nos employés et assurons un soutien opérationnel à la gestion des situations d'urgence afin d'éviter tout dommage aux personnes, aux biens et à l'environnement.

Éthique et conformité des entreprises — © Vitesco Technologies GmbH (exclusive rights)

L'éthique, l'intégrité et les pratiques commerciales équitables constituent le fondement de notre gouvernance d'entreprise. Grâce à notre structure mondiale de conformité, nous veillons au respect de la loi et des politiques internes, nous détectons les risques et nous prévenons les violations. Nous prenons notamment des mesures pour lutter contre la corruption et les pots-de-vin, conformément aux normes en vigueur dans le secteur.

La décarbonisation de l'ensemble de la chaîne de valeur est un aspect essentiel de notre programme de développement durable. L'objectif est d'éliminer autant que possible les matériaux, les activités et les processus à l'origine d'émissions, mais dans tous les cas, de les réduire ou de les remplacer. Trois leviers clés pour la décarbonisation font partie intégrante de DIRECTION 2030 : l'électrification de notre portefeuille de produits, l'ingénierie du cycle de vie et la neutralité climatique de nos propres opérations.

NOS OBJECTIFS

100% neutralité climatique de nos activités (scope 1 & 2) d'ici 2030
100% neutralité climatique de l'ensemble de la chaîne de valeurs (scope 1, 2 & 3) au plus tard 2040
25% de réduction des émissions de gaz à effet de serre du Scope 3 entre 2021 et 2030 selon le SBTi

Scope 1 : En ce qui concerne les émissions directes de gaz à effet de serre, nous travaillons actuellement à l'électrification de l'approvisionnement en chaleur et à l'utilisation d'énergies renouvelables.

Scope 2 : Nous avons déjà réduit la plupart de nos émissions de Scope 2 en achetant de l'électricité verte. Nous nous occupons actuellement de l'électrification de l'approvisionnement en chaleur et de la conversion au chauffage urbain vert.

Scope 3 en aval : La majorité de nos émissions de gaz à effet de serre est due à l'utilisation des produits vendus. L'électrification de notre portefeuille de produits offre le plus grand potentiel de décarbonisation.

Scope 3 en amont : La majorité de notre production de gaz à effet de serre est due à l'achat de biens et de services. En introduisant l'ingénierie du cycle de vie, nous voulons éliminer les matériaux de production qui causent des émissions élevées, réduire l'utilisation des matériaux ou les remplacer par des matériaux alternatifs.